Los síntomas del Dengue y Covid-19

17 febrero, 2021

Dengue

Es una enfermedad causada por un virus que se transmite por la picadura del mosquito Aedes Aegypti, existen 4 variantes (serotipos 1, 2, 3, 4), al infectarse con un serotipo confiere inmunidad permanente contra el mismo serotipo.

Es de habito domiciliario, o sea que se desarrolla en elementos que puedan contener agua, tachos, floreros, porta macetas, neumáticos, botellas, latas, etc; por lo que es muy  importante mantener todos los espacios del hogar limpios.

La enfermedad no se transmite vía oral, de persona a persona, vía sexual ni respiratoria, si puede transmitirse durante el embarazo y vía transfusional.

Puede cursar asintomática o con formas de variada intensidad de cuadros leves a graves que requieran internación, estos son más frecuentes en personas que se infectaron previamente con un serotipo y se infectan nuevamente con otro serotipo, aunque la infección primaria también puede asociarse a formas graves.

Comienza con una etapa febril con fiebre +38, dolor muscular, y articular, cefalea, dolor retroocular, erupción cutánea, petequias (prueba del torniquete +), dolor abdominal, diarrea.

Covid-19

Es una enfermedad infecciosa causada por el coronavirus que se ha descubierto recientemente.

Los síntomas principales son la fiebre, odinofagia, tos, dificultad respiratoria, cefaleas, mialgias, diarrea/vómitos, y pérdida de gusto y olfato.

Las medidas higiénicas son las más importantes para la prevención, lavado de manos con agua y jabón frecuente, uso de alcohol en gel, limpieza de superficies con alcohol al 70% o lavandina diluida, ventilar ambientes, no compartir mate, cubiertos, vasos, uso de barbijo, mantener distanciamiento social, ante síntomas sospechosos cumplir aislamiento ,avisar a los contactos estrechos y solicitar asistencia y orientación médica.

Es importante prevenir los contagios para evitar la enfermedad y las posibles secuelas y complicaciones en nuestra salud.

Dra. Florimonte Romina
M.P. 36751
Médica Clinica/Laboral
Clínica de la Concepción

Proyecto Lazos: Una propuesta innovadora para los beneficiarios del Programa Enlazar.

En el marco de la gestión por proyectos que impulsó Grupo Nobis, nace “Proyecto Lazos”. Una propuesta innovadora, que busca generar un valor agregado al aporte que los integrantes del programa Enlazar pueden hacer a la empresa.

(N. del R:  Programa impulsado por la Fundación Córdoba Mejora, que busca mejorar la inserción laboral de los jóvenes de Córdoba que carecen de oportunidades de acceso al mercado laboral formal).

Para conocer un poco más sobre esta propuesta, hablamos con Carla Santini, líder de Atención al Afiliado en Sucursales y quien forma parte del equipo de Lazos.

Lazos busca otorgar un valor agregado ¿Cuál sería ese valor?

La idea es llevar a cabo diversos talleres de manera colectiva, en función a las necesidades que hemos ido viendo. Como para empezar con este primer ciclo de chicos del Programa Enlazar, surgió la idea de hacer uno sobre armado de un curriculum, otro sobre oratoria y otro sobre informática.

Después de estos talleres, realizaremos unos cuestionarios para ver si les sirvieron y saber qué otro material les gustaría que construyamos de estos conocimientos.  Ya con el siguiente ciclo de Enlazar, sí llevaríamos más actividades enfocadas en lo que ellos quieren. Por el momento, estaremos dando estas herramientas que, independientemente de estar en Nobis, les son necesarias.

¿Las capacitaciones las impartirán los mismos colaboradores de la empresa?

Sí, nosotros estamos estudiando sobre qué podemos enseñar, cuáles serán los recursos utilizados y qué actividades propondremos para que, justamente, podamos construir el conocimiento de manera dinámica e interactiva.

¿En cuánto tiempo está pensado el proyecto?

Está pensado en un ciclo de un año. Justamente ahora, el 31 de marzo se finaliza el primer ciclo, así que hasta esa fecha vamos a hacer estos tres talleres que, seguramente, serán planteados en módulos.

No obstante, hay otra parte del proyecto que consiste en armar un perfil de los colaboradores para que cada vez que ingrese una persona nueva sea su tutor.

Entonces, tendríamos dos etapas: una de capacitaciones y otra de tutorías.

Exactamente, una segunda etapa de conformar el perfil de puesto de colaboradores que podrían ser un buen tutor al momento de que ingrese este nuevo ciclo de Programa Enlazar. Buscamos que lo pueda capacitar, desde cómo prender la compu hasta el conocer las áreas de la empresa, así como también, estar a disposición para que esa persona se sienta cómoda, contribuyendo al clima laboral.

Nos parece una idea superadora ¿cómo surgió la propuesta?

La propuesta empezó a gestarse en los primeros meses del 2020, donde comenzaron a ser compañeros nuestros, los chicos del programa.

Si bien, se mantuvo un clima laboral super lindo y los recibimos bastante bien, pudimos notar que, no sabían cosas que para nosotros se dan por sentado, por ejemplo, el hecho de prender la compu, redactar un mail, tenían errores de ortografía, hasta les daba vergüenza comunicarse con nosotros.

No obstante, el origen se dio en plena pandemia cuando una de las chicas se tuvo que dar de baja por cuestiones personales. Entonces, con esta sensación de tristeza y de no saber de qué manera contribuir, surge esta idea. En donde nosotros, desde nuestro lugar, podemos brindarles herramientas que le permitan desarrollarse en el Mundo de la vida.

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